一是强化政治引领，落实主体责任。县委把政法队伍教育整顿作为重要政治任务、政治责任、政治担当，成立由县委书记任组长、县委副书记和相关成员单位单位主要负责人任副组长的政法队伍教育整顿领导小组。办公室设在县委政法委，承担领导小组日常工作，抽调30人成立4个专项组和7个工作专班。先后召开6次县委常委会、19次领导小组（扩大会）及领导小组办公室会议，传达学习上级会议精神，听取工作汇报，研究相关方案，推进工作落实。建立常委包挂政法单位制度，5名常委包挂5个教育整顿单位，全过程督促指导工作。投入经费30万元，切实做好教育整顿财力保障工作。领导小组组长、副组长多次深入政法单位进行调研督导，对政法各单位开展好教育整顿提出要求，推进教育整顿落实落细见效。
二是强化思想淬炼，筑牢政治忠诚。扎实开展铸魂提神党课教育活动，县委书记带头作主题党课报告，5名包挂政法单位的常委及政法单位一把手也分别给政法干警上党课。组织开展政治轮训13场次，参训干警2400人次。邀请专家、教授作习近平法治思想专题讲座、党史专题报告4场次。依托灵璧县烈士陵园、宿州市雪枫公园、萧县蔡洼淮海战役总前委会议旧址等红色资源开展革命传统教育,组织全县政法干警瞻仰先烈、重温入党誓词，引导广大政法干警坚守初心、践行使命。开展“老支书带我们忆初心”座谈会、政法干警“初心三问”研讨会60余场次，受到省市肯定并被中央政法委、全国教育整顿办推介。举办了全县政法系统“读党史、守初心、担使命”读书演讲比赛，引导干警坚定理想信念、永葆政治本色。县纪委书记带头作廉政教育辅导报告。政法各单位召开警示教育13场次，受教育人数1200人次。组织政法单位中层以上干部200余人到沱河廉政教育文化中心接受警示教育，以“身边人”“身边事”教育警醒政法干警。选树了10名政法先进典型和10名精品办案能手，组织15名年轻同志“跟班先进找差距”，充分发扬典型的引领和示范作用。
三是强化靶向发力，抓实查纠整改。坚持“五必谈”，做到谈心谈话全覆盖，开展谈心谈话792人次。组织5名主动交代问题得到从宽处理的干警现身说法。按照个人信息、婚姻状况、家庭成员、违规情形、个人承诺和领导审签“六必填”要求，组织干警填报《自查事项报告表》，填报率100%。组织召开征求意见座谈会57场次，收集意见建议382条，全部落实反馈整改。面向全体公职人员开展“三个规定”大宣讲48场次，组织签订承诺书2563份。组建七个专项工作组，综合采取多种方式深入开展“七查”，排查5项顽瘴痼疾，梳理出顽瘴痼疾类问题41个，已全部完成整改销号，研究制定制度机制78项。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，深挖彻查违纪违法线索，形成强力震慑，共有208名政法干警主动向组织说明情况，共查处政法干警207人（使用第一种形态处理190人，给予党纪政务处分17人。
四是强化为民服务，群众获得感满意度提升。大力开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦政法机关主责主业，在打击整治电信网络诈骗、整治交通秩序、严格公正文明执法司法、优化政法公共服务等方面，推出16个重点项目，切实解决群众急难愁盼问题。举办财物返还仪式4场，退还钱款40余万元，发放执行款174笔147.26万元，退还诉讼费613笔118.9282万元。发放司法救助金25.7万元，有效化解涉法涉诉信访积案11起。推动教育整顿工作与平安建设、扫黑除恶斗争、群众安全感满意度双提升、保安全护稳定同向发力，采取“双牵头、双推动、双提升”两线作战法，乡镇党委牵头，结合“我为群众办实事”实践活动，开展矛盾纠纷隐患排查，梳理问题线索。县委政法委牵头组织干警按反馈线索深入群众一线，重点走访涉法涉诉群众，围绕“六个一”走访任务，开展“大排查”“大走访”“大调解”“大宣传”等活动，组织干警入户走访群众2千余户，解决群众困难问题650余个，群众安全感和对政法机关满意度有效提升。
灵璧县政法队伍教育整顿工作成效明显
